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2 min Les obligations de l'employeur BTP pour déclarer un chômage intempérie et demander une indemnisation auprès de sa caisse régionale.

2 min Qu'est-ce qu'une période probatoire ? Voici tout ce que vous devez savoir sur cette clause originale pouvant être incluse dans le contrat de travail d'un salarié.

3 min Le BIAF (bordereau individuel d'accès à la formation) était un document à remettre au salarié à la fin de son CDD jusqu'en 2019.

4 min L'administration fiscale détaille comment régulariser des erreurs commises par les tiers collecteurs dans le cadre du prélèvement à la source.

3 min Gardant le même principe que le titre-restaurant papier, la carte ticket restaurant électronique est une option de plus en plus utilisée.

2 min Pour encadrer la biométrie sur le lieu de travail, la Commission nationale de l'informatique et des libertés (CNIL) adopte un règlement type.

2 min Le salaire de référence, base de calcul pour la Sécurité Sociale, Pôle Emploi etc., correspond à une moyenne des rémunérations sur une période donnée.

2 min Le taux de cotisation congés payés BTP Ile-de-France change au 1er janvier 2019. Découvrez le nouveau taux ainsi que les spécificités du BTP.

2 min Un nombre maximum de stagiaires autorisés dans votre entreprise est imposé par la réglementation. Tout sur les limites à respecter.

3 min En cas de retard de paiement des cotisations URSSAF, des majorations sont appliquées. Quel en est le taux ? Comment obtenir une remise ?

3 min Recevoir en recommandé un avis de contrôle Urssaf peut être angoissant. Mieux vaut bien préparer son contrôle Urssaf et éviter un redressement !

2 min Tout savoir sur la pension invalidité 2ème catégorie : montant, durée, calcul, spécificités, autres rémunérations et retraite.

2 min Selon l’Insee, en équivalent temps plein, les femmes sont payées en moyenne, 25% de moins que les hommes. Qu'en est-il actuellement ?

4 min Découvrez quelles entreprises peuvent bénéficier du CICE : quelles conditions respecter ? Quels salariés sont éligibles au CICE ?

2 min Nous faisons le point sur le statut du représentant de firme étrangère (RFE) ainsi que sur les formalités à respecter lors de l’embauche.

2 min Après un accident du travail ou un congé maladie de longue durée, le médecin du travail peut déclarer le salarié apte avec réserves. Quelles sont les obligations de l'employeur ?